2019年甘肃天水武山选调中小学教师62人公告
为了切实解决部分城镇学校教师紧缺问题,逐步消除部分城镇学校大班额现象,努力办好人民满意的教育。经报请县委、县政府同意,决定2019年暑期通过考试的办法,在全县农村中小学在职公办教师中选调62名优秀教师到部分城镇学校任教,现将有关事项公告如下:
一、选调原则
(一)坚持按需设岗,按岗选调的原则;
(二)坚持城乡教育均衡发展原则,既要保证农村学校教师队伍稳定,同时又要满足城镇学校教师需求;
(三)坚持公开、平等、竞争的原则;
(四)坚持思想政治觉悟和业务水平相结合的原则。
二、选调名额
2019年选调名额为62名,其中县职专6名,城区初中学校8名,城镇小学48名 (具体名额和岗位见附件)。
三、选调对象
小学岗位选调对象为全县农村小学在职在岗公办教师(含初中以上学校持有小学教师资格证的教师),初中岗位选调对象为全县农村初中在职在岗公办教师,职专岗位选调对象为全县农村初中在职在岗公办教师。
四、选调条件
(一)基本条件
1.热爱教育事业,遵纪守法,品行端正,作风正派,具有良好的思想政治素质和职业道德。
2.参加公开选调的教师任教时间必须满5年,年龄均要求45周岁以下。工龄和年龄计算截止2019年7月31日。
3.学科及专业要求:报考小学岗位的教师所学专业应与招聘岗位一致或从事本学科教学满3年以上;报考职专、初中岗位的教师专业及方向应符合选调岗位要求。
4.学历要求:报考小学岗位的教师应具备大学专科及以上学历;报考初中岗位的应具备大学本科及以上学历,报考职专岗位的应具备全日制大学本科及以上学历。
5.教师资格证要求:报考小学岗位的教师应具有小学及以上教师资格证,报考初中岗位的教师须具有初中及以上相应任教学科教师资格证,报考职专岗位的教师须具有高中阶段相应任教学科教师资格证。
(二)业绩条件
1.参加选调的人员必须在2015-2019年县局组织的质量检测考试中质量评价同类学校同学科得分排名前六名或学区统考排名前3名(不含小学20人以下学校,选调学校教师排名除外),同时符合下列业绩条件之一:
(1)近5年年度考核结果至少获得一次优秀(不含服务期内取得的优秀等次)。
(2)近5年获县级及其以上优秀教师、优秀班主任、优秀教育工作者、骨干教师、学科带头人等奖励之一。
(3)近5年参加教学技能大赛并获得县级一等奖或市级二等奖或省级奖励一次。
(三)限制条件
参加选调的人员当年有下列情形之一,不得参加选调:
1.属于纪律处分期间或正在接受有关部门调查的;
2.工作严重失误,造成不良影响的;
3.学校管理人员中由县局发文任命的;
4.未经学校(学区)同意的;
5.未在一线承担教学工作任务的;
6.城关镇和洛门镇所在地学校的教师不得参与本次选调;
7.法律法规规定不能选调的其他情况。
五、选调办法
(一)报名及资格审查
1.报名时间为2019年7月25日至30日(双休日正常上班),逾期不再补报,报名地点在县教育局人事股。
2.符合条件申请参加选调的教师携带本人身份证、毕业证(须提供《教育部学历证书电子注册备案表》一份)、教师资格证、县级及以上荣誉证书(附文件)原件及上述证件的复印件一份,同时需提供选调介绍信、教学成绩证明、学科任教证明(经办人签名并加盖学校公章)和经学校(学区)校长签字并加盖单位公章的《武山县2019年公开选调教师报名表》、近期小2寸同底正面免冠照片3张。
3.职专、初中选调岗位仅限报一个学科,小学岗位只能在城关和洛门两个区域选报,每人只报一个区域的一个学科。
(二)考试
考试方式为笔试。参与选调的人员均参与笔试考试。笔试内容为政治理论、教育法律法规、中小学《教师专业标准》、相关学科《课程标准》,卷面分值100分。笔试时间定在8月3日,地点及要求:见《准考证》(另行通知领取)。考试均不指定参考资料。
(三)人选确定
根据参加考试人员报考岗位和笔试成绩,按学段、岗位分别从高分到低分依次排序,参照岗位和参考人员笔试成绩划定相应岗位选调最低控制分数线,达不到最低控制分数线的核减相应岗位选调计划,然后按照被选调学校一个学科最多确定1名选调对象办法确定拟选调人员,若最后一名出现并列,则同时予以选调,并对拟选调人员在县政府网、县教育局信息公示栏上进行公示。
(四)办理调动手续和聘任
对拟选调人员公示无异议后,由县人社局、县教育局按有关程序办理调动手续。按岗位设置和职称管理有关规定,凡调入城关、洛门学区的教师,一律实行高职低聘,执行一年的试用期,重新确定工资待遇,试用期满且考核合格后,根据调入学校岗位情况与本校教师同等条件重新参与职务(岗位)聘任和晋升,拟选调到县职专的人员必须转换相应教师资格种类和教师职称系列,若不服从统一调配的,仍回原学校工作。
六、本方案由武山县教育局和武山县人力资源和社会保障局负责解释。
县教育局咨询和监督电话:0938-3421576
县人社局咨询和监督电话:0938-3425572
武山县教育局 武山县人力资源和社会保障局
2019年7月23日
一、选调原则
(一)坚持按需设岗,按岗选调的原则;
(二)坚持城乡教育均衡发展原则,既要保证农村学校教师队伍稳定,同时又要满足城镇学校教师需求;
(三)坚持公开、平等、竞争的原则;
(四)坚持思想政治觉悟和业务水平相结合的原则。
二、选调名额
2019年选调名额为62名,其中县职专6名,城区初中学校8名,城镇小学48名 (具体名额和岗位见附件)。
三、选调对象
小学岗位选调对象为全县农村小学在职在岗公办教师(含初中以上学校持有小学教师资格证的教师),初中岗位选调对象为全县农村初中在职在岗公办教师,职专岗位选调对象为全县农村初中在职在岗公办教师。
四、选调条件
(一)基本条件
1.热爱教育事业,遵纪守法,品行端正,作风正派,具有良好的思想政治素质和职业道德。
2.参加公开选调的教师任教时间必须满5年,年龄均要求45周岁以下。工龄和年龄计算截止2019年7月31日。
3.学科及专业要求:报考小学岗位的教师所学专业应与招聘岗位一致或从事本学科教学满3年以上;报考职专、初中岗位的教师专业及方向应符合选调岗位要求。
4.学历要求:报考小学岗位的教师应具备大学专科及以上学历;报考初中岗位的应具备大学本科及以上学历,报考职专岗位的应具备全日制大学本科及以上学历。
5.教师资格证要求:报考小学岗位的教师应具有小学及以上教师资格证,报考初中岗位的教师须具有初中及以上相应任教学科教师资格证,报考职专岗位的教师须具有高中阶段相应任教学科教师资格证。
(二)业绩条件
1.参加选调的人员必须在2015-2019年县局组织的质量检测考试中质量评价同类学校同学科得分排名前六名或学区统考排名前3名(不含小学20人以下学校,选调学校教师排名除外),同时符合下列业绩条件之一:
(1)近5年年度考核结果至少获得一次优秀(不含服务期内取得的优秀等次)。
(2)近5年获县级及其以上优秀教师、优秀班主任、优秀教育工作者、骨干教师、学科带头人等奖励之一。
(3)近5年参加教学技能大赛并获得县级一等奖或市级二等奖或省级奖励一次。
(三)限制条件
参加选调的人员当年有下列情形之一,不得参加选调:
1.属于纪律处分期间或正在接受有关部门调查的;
2.工作严重失误,造成不良影响的;
3.学校管理人员中由县局发文任命的;
4.未经学校(学区)同意的;
5.未在一线承担教学工作任务的;
6.城关镇和洛门镇所在地学校的教师不得参与本次选调;
7.法律法规规定不能选调的其他情况。
五、选调办法
(一)报名及资格审查
1.报名时间为2019年7月25日至30日(双休日正常上班),逾期不再补报,报名地点在县教育局人事股。
2.符合条件申请参加选调的教师携带本人身份证、毕业证(须提供《教育部学历证书电子注册备案表》一份)、教师资格证、县级及以上荣誉证书(附文件)原件及上述证件的复印件一份,同时需提供选调介绍信、教学成绩证明、学科任教证明(经办人签名并加盖学校公章)和经学校(学区)校长签字并加盖单位公章的《武山县2019年公开选调教师报名表》、近期小2寸同底正面免冠照片3张。
3.职专、初中选调岗位仅限报一个学科,小学岗位只能在城关和洛门两个区域选报,每人只报一个区域的一个学科。
(二)考试
考试方式为笔试。参与选调的人员均参与笔试考试。笔试内容为政治理论、教育法律法规、中小学《教师专业标准》、相关学科《课程标准》,卷面分值100分。笔试时间定在8月3日,地点及要求:见《准考证》(另行通知领取)。考试均不指定参考资料。
(三)人选确定
根据参加考试人员报考岗位和笔试成绩,按学段、岗位分别从高分到低分依次排序,参照岗位和参考人员笔试成绩划定相应岗位选调最低控制分数线,达不到最低控制分数线的核减相应岗位选调计划,然后按照被选调学校一个学科最多确定1名选调对象办法确定拟选调人员,若最后一名出现并列,则同时予以选调,并对拟选调人员在县政府网、县教育局信息公示栏上进行公示。
(四)办理调动手续和聘任
对拟选调人员公示无异议后,由县人社局、县教育局按有关程序办理调动手续。按岗位设置和职称管理有关规定,凡调入城关、洛门学区的教师,一律实行高职低聘,执行一年的试用期,重新确定工资待遇,试用期满且考核合格后,根据调入学校岗位情况与本校教师同等条件重新参与职务(岗位)聘任和晋升,拟选调到县职专的人员必须转换相应教师资格种类和教师职称系列,若不服从统一调配的,仍回原学校工作。
六、本方案由武山县教育局和武山县人力资源和社会保障局负责解释。
县教育局咨询和监督电话:0938-3421576
县人社局咨询和监督电话:0938-3425572
武山县教育局 武山县人力资源和社会保障局
2019年7月23日
甘肃教师招聘考试网申明:
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